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Título

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Gerente Sênior de Sucesso do Cliente

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente Sênior de Sucesso do Cliente altamente motivado e experiente para liderar iniciativas estratégicas de relacionamento com clientes e garantir a entrega de valor contínuo. Este profissional será responsável por gerenciar uma carteira de clientes estratégicos, promovendo o engajamento, a retenção e o crescimento da base de clientes. Atuará como ponto de contato principal entre a empresa e os clientes, assegurando que suas necessidades sejam atendidas de forma proativa e eficaz. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de comunicação, pensamento analítico e capacidade de resolver problemas de forma criativa. Será responsável por identificar oportunidades de expansão, colaborar com equipes internas para melhorar produtos e serviços, e garantir que os clientes estejam obtendo o máximo valor possível da solução oferecida pela empresa. Além disso, o Gerente Sênior de Sucesso do Cliente deverá liderar iniciativas de melhoria contínua, desenvolver estratégias de engajamento personalizadas e fornecer insights estratégicos baseados em dados para impulsionar a satisfação e o sucesso do cliente. Este papel exige uma abordagem consultiva, com foco em resultados e na construção de relacionamentos duradouros. Se você é apaixonado por ajudar clientes a alcançar seus objetivos, tem experiência em ambientes B2B e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e orientada a resultados, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar uma carteira de clientes estratégicos, garantindo sua satisfação e retenção.
  • Atuar como ponto de contato principal entre a empresa e os clientes.
  • Identificar oportunidades de upsell e cross-sell.
  • Colaborar com equipes internas para resolver problemas e melhorar produtos.
  • Desenvolver planos de sucesso personalizados para cada cliente.
  • Analisar dados de uso e feedback para propor melhorias.
  • Conduzir reuniões regulares de acompanhamento com os clientes.
  • Garantir a renovação de contratos e expansão de contas.
  • Fornecer relatórios e insights estratégicos à liderança.
  • Liderar iniciativas de melhoria contínua no atendimento ao cliente.

Requisitos

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  • Formação superior em Administração, Marketing, Tecnologia ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em sucesso do cliente ou gestão de contas.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade analítica para interpretar dados e propor soluções.
  • Experiência com ferramentas de CRM e plataformas de atendimento.
  • Perfil proativo, orientado a resultados e com foco no cliente.
  • Habilidade para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.
  • Conhecimento de metodologias de Customer Success e Customer Experience.
  • Inglês intermediário ou avançado será considerado um diferencial.
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa com equipes multidisciplinares.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência prévia em sucesso do cliente ou gestão de contas?
  • Como você lida com clientes insatisfeitos?
  • Quais ferramentas de CRM você já utilizou?
  • Você tem experiência com estratégias de retenção de clientes?
  • Como você mede o sucesso do cliente?
  • Já trabalhou com metas de upsell ou cross-sell?
  • Como você prioriza suas tarefas em um ambiente dinâmico?
  • Você tem experiência em ambientes B2B?
  • Como você colabora com outras equipes para resolver problemas do cliente?
  • Você possui certificações em Customer Success ou áreas relacionadas?